Zawartość
Może się zdarzyć, że Twoja firma co roku ma przyjęcie bożonarodzeniowe, którego pracownicy znajdują wymówki, których należy unikać. Więc starasz się znaleźć pomysły, które sprawią, że będzie to dla Ciebie więcej zabawy. Z drugiej strony, może twoja firma nigdy nie miała przyjęcia wigilijnego i nie masz pojęcia, od czego zacząć. Na szczęście, przy odrobinie kreatywności i prostych pomysłów, możesz zaplanować, zorganizować i zorganizować imprezę sylwestrową, o której Twój zespół będzie komentować przez wiele tygodni.
Instrukcje
-
Znajdź miejsce na imprezę. Nie rób tego w swoim biurze. Chcesz, aby wszyscy czuli się pogodnie i zrelaksowani, a jeśli nie mogą zapomnieć faktur, które muszą zostać wysłane, i raportów, które muszą zostać sporządzone, można je podkreślić. Wybór lokalizacji może być trudny, więc weź pod uwagę dostępny budżet. Jeśli masz mało zasobów i niewielki personel, duża jadalnia czyjegoś domu lub pokoju na imprezy może być dobrą alternatywą. Jeśli pieniądze nie stanowią problemu, wynająć salon w restauracji lub w domu na imprezę obok adresu pracy, aby zapobiec dojazdom do miejsca, jest problemem dla niektórych pracowników.
-
Zadaj sobie pytanie, czy napoje alkoholowe powinny być podawane. Chcesz, aby wydarzenie było zabawne, ale picie alkoholu może powodować zamieszanie. Jeśli uważasz, że może to być problem, pomyśl o przyjęciu na śniadaniu lub lunchu, aby ludzie mniej się upili. Pamiętaj, że chodzi o uczczenie osiągnięć roku wśród współpracowników i należy unikać wszystkiego, co może uniknąć dyskusji lub napięć. Jeśli jednak członkowie zespołu utrzymają świetne relacje i są nawet przyzwyczajeni do dzielenia się szczęśliwymi godzinami, picie może być elementem, który sprawi, że wszyscy będą bardziej zrelaksowani, aby cieszyć się imprezą.
-
Wysyłaj zaproszenia do wszystkich członków zespołu. Nawet jeśli twoje biuro jest małe, sformalizowanie zaproszenia jest niezbędne, aby wszyscy wiedzieli, że jesteś mile widziany w braterstwie. Jeśli nie wiesz, jak utworzyć zaproszenie, użyj jakiegoś szablonu z edytora tekstu lub programu do edycji i wydrukuj jedną kopię dla każdego. Możesz także wysłać je jako załączniki do wiadomości e-mail. W ten sposób każdy, kto chce wydrukować kopię, może oszczędzić papier. Jeśli wolisz tę opcję, upewnij się, że wszyscy pracownicy regularnie sprawdzają pocztę e-mail, aby uniknąć opuszczenia przez kogoś innego, ponieważ nie zobaczyłeś ani nie otrzymałeś e-maila z zaproszeniem.
-
Udekoruj środowisko wieloma świątecznymi ornamentami. Pęcherze i paski srebrnego papieru są również prostymi cechami, które mogą poprawić wystrój. Poproś swoich współpracowników, aby pomogli wszystkim poczuć się częścią imprezy i wspólnie zrób elementy, które będą częścią wizualnej części uroczystości.
-
Podaruj prezenty. Pamiątka z marką firmy, nawet symboliczna, może uszczęśliwić wszystkich pracowników. Jeśli Twoja firma dostarcza koszyki świąteczne, skorzystaj z okazji, aby dostarczyć je, gdy wszyscy usiądą na posiłek. Jeśli utworzyłeś ukrytego przyjaciela lub inną grę polegającą na skakaniu prezentów, to jest dobry moment, aby je rozdać. Gry „Wymiana białego słonia” lub „Wymiana Yankee” to inne zabawne sposoby spędzania czasu i wręczania prezentów współpracownikom.
Idealny scenariusz
Jak
- Zastanów się nad zorganizowaniem imprezy rodzinnej, prosząc pracowników o zabranie małżonków i dzieci. Jeśli zdecydujesz się na imprezę rodzinną, pamiętaj o dostarczeniu elementów, które mogą zapewnić rozrywkę członkom rodziny, takich jak bingo, basen, odbicie i gry takie jak stół bilardowy, piłkarzyki itp. Inną atrakcją, której nie można przegapić w tego typu imprezie jest Święty Mikołaj. Przybycie kostiumowego aktora może sprawić, że Twoja impreza będzie o wiele bardziej zabawna dla wszystkich obecnych.
Uwaga
- Nie rób tego samego co roku, co może stać się mdłe. Zawsze staraj się uwzględniać nowe atrakcje, które mogą motywować wszystkich do dobrowolnego uczestnictwa, a nie tylko „obowiązek” zawodowy.