Zawartość
Portfolio aktora służy jako wprowadzenie dla przedsiębiorców i reżyserów castingu. Masz bardzo mało czasu, aby zwrócić na siebie uwagę, ale krzykliwe lub wyolbrzymione foldery zwykle trafiają do kosza. Zamiast tego utwórz zorganizowane i profesjonalne portfolio zawierające tylko potrzebne informacje. Zawartość będzie się różnić w zależności od Twojego wcześniejszego doświadczenia.
Krok 1
Rób profesjonalne zdjęcia twarzy. Modelka, ukończenie szkoły, migawki i zdjęcia z wakacji będą Cię oceniać jako amatora i mogą spowodować wyrzucenie Twojego portfolio. Prawidłowe zdjęcia twarzy pokazują tylko twarz i szyję. Twój wyraz twarzy powinien być przyjazny, ale neutralny. Unikaj szerokich uśmiechów. Profesjonalne zdjęcia twarzy są czarno-białe, a nie kolorowe.
Krok 2
Utwórz CV aktorskie. Powinien szczegółowo opisać swoje ostatnie doświadczenia i wymienić tylko rok, papier i produkcję. Nie podawaj szczegółów płatności. Jeśli masz doświadczenie w różnych mediach, takich jak teatr i kino, utwórz sekcję dla każdego z nich. Niektórzy aktorzy wolą wymieniać w porządku chronologicznym, podczas gdy inni na pierwszym miejscu stawiają najważniejsze role.
Krok 3
Podaj swój wzrost, wagę, kolor oczu i włosów w górnej części CV. Niektórzy aktorzy obejmują grupę wiekową, którą mogą reprezentować, podczas gdy inni uważają, że może to ograniczyć dostępne możliwości. Ze względów prawnych każdy aktor poniżej 18 roku życia musi przedstawić prawidłową datę urodzenia. Niektórzy aktorzy uwzględniają również wymiary, rozmiary odzieży i butów, które większość przedsiębiorców uważa za opcjonalne. Bądź szczery. Zmniejszenie wagi o 2,5 kg lub dodanie 5 cm do wzrostu to marnowanie czasu.
Krok 4
Napisz spersonalizowany list motywacyjny. Choć wysłanie listu wzorcowego jest kuszące, biznesmeni i reżyserzy castingu doceniają aktorów, którzy poświęcają czas, aby się o nich dowiedzieć. List z trzema akapitami powinien zawierać wprowadzenie, rozwinięcie i zakończenie. Na otwarciu powiedz przedsiębiorcy, dlaczego jesteś zainteresowany współpracą z nim. Tworząc program, krótko opisz swoją karierę i wymień trzy najważniejsze lub najnowsze role. Na koniec okaż zainteresowanie współpracą z przedsiębiorcą i zaproś go do kontaktu.
Krok 5
Napisz list z podziękowaniami. Skorzystaj z dwóch lub trzech akapitów, w których podziękuj przedsiębiorcy za obejrzenie jego portfolio i podsumowanie, dlaczego powinien tobą zarządzać. Zakończ, zapraszając go do kontaktu.
Krok 6
Zbuduj swoje portfolio. Zszyj CV na odwrocie zdjęcia, twarzą na zewnątrz. Użyj jednego zacisku na każdym rogu. Umieść list na górze zdjęcia i wznów skrzyżowanie, z wszelkimi dodatkowymi profesjonalnymi zdjęciami za nimi. Jeśli masz negatywy z poprzedniej pracy, umieść je za zdjęciami. List z podziękowaniem powinien być ostatnim elementem.
Krok 7
Postępuj zgodnie z instrukcjami przedsiębiorcy i dyrektorów w celu dostarczenia portfeli. Niektórzy wolą otrzymywać je pocztą elektroniczną, podczas gdy inni pozwalają aktorom na dostarczanie ich do biura w określonych godzinach. Zawsze zabieraj swoje do testów, szczególnie w otwartych selekcjach.