Zawartość
Jeśli pracujesz jako zastępca lub tymczasowo w firmie i uważasz, że zasługujesz na to, by zostać uznanym za stałe zaangażowanie, najwłaściwszym sposobem na to jest skorzystanie z oficjalnego listu służbowego. Pisząc list, stosuj standardowe zasady formatowania listów biznesowych i spraw, aby były zwięzłe i zwięzłe. Wyjaśnij swojemu pracodawcy, z szacunkiem, dlaczego uważasz, że awans na stałe będzie korzystny dla firmy i dla Ciebie.
Instrukcje
-
Pozdrów swojego pracodawcę używając swojego imienia i oficjalnego pozdrowienia z najbardziej odpowiednim prefiksem lub przyrostkiem, np. „Drogi Moreira”.
-
Napisz akapit wprowadzający, składający się z dwóch do trzech zdań, który wyjaśnia intencję twojego listu, czyli omówienie możliwości zostania stałym pracownikiem firmy. Podaj, że cieszyłeś się swoją tymczasową pozycją, a twoja doskonała wydajność sprawiłaby, że byłbyś cennym zasobem dla firmy, gdybyś był stałym członkiem zespołu.
-
Napisz drugi akapit i skup się na konkretnej pracy, którą chcesz. Nie zaznaczaj, że interesujesz się otwartymi pozycjami, ponieważ wydaje się to bardziej desperackie, by zostać zatrudnionym niż chęć rozwinięcia kariery z dostępną pozycją. Wyjaśnij, dlaczego uważasz, że odniesiesz sukces na tym stanowisku i jak pomożesz firmie. Opisz swoje umiejętności i osiągnięcia w służbie jako dowód.
-
Napisz trzeci akapit podsumowujący twoje inne osiągnięcia na obecnym stanowisku w dwóch lub trzech zdaniach. Przypomnij swojemu pracodawcy o swoim wykształceniu i wszelkich szkoleniach, które wykonałeś i które są istotne dla stałego stanowiska.
-
Napisz ostatni akapit i wskaż, że skontaktujesz się z pracodawcą, aby omówić tę możliwość bardziej szczegółowo. Dziękuję mu za poświęcony czas i rozważenie oraz zamknięcie listu formalizacją („Z poważaniem”). Wpisz swoje imię i zarejestruj się po wydrukowaniu listu.