Zawartość
Kiedy kończysz romantyczny związek, często zamiarem jest zobaczenie ex tak mało, jak to możliwe. Kiedy dzielisz z nim środowisko pracy, znalezienie go jest nieuniknione. Bycie przygotowanym na codzienne spotkanie z nim to najlepszy sposób na poradzenie sobie ze wstydem wspólnej pracy. Twój pracodawca oczekuje Twojego profesjonalizmu podczas pracy. Konieczne jest utrzymanie dobrych relacji roboczych.
Instrukcje
-
Znajdź inną pracę, jeśli nie czujesz się komfortowo w pracy z byłym, zwłaszcza jeśli był to obelżywy związek. Jeśli skończyłeś z nim rozsądnie, poproś go, aby szukał innej pozycji w innej firmie jako alternatywy. Poinformuj dział zasobów ludzkich o sytuacji, aby plotka nie zaszkodziła tobie.
-
Porozmawiaj ze swoim byłym bez pracy. Wyjaśnij, że nie chcesz, aby separacja miała negatywny wpływ na zatrudnienie. Obaj powinni zgodzić się nie omawiać problemów ze współpracownikami, aby ograniczyć plotki w biurze do minimum.
-
Ogranicz rozmowę z byłym chłopakiem w pracy. Im więcej mówisz, tym większa szansa, że temat będzie dotyczył twojego związku. Jeśli chcesz porozmawiać, utrzymuj go na profesjonalnym poziomie.
-
Poproś o kilka dni wakacji i odejdź na chwilę. Kilka dni przed biurem da im możliwość uspokojenia się i wyraźniejszego myślenia. Czas wolny może zmniejszyć szanse na walkę między tobą w miejscu pracy.
-
Natychmiast zgłaszaj wszelkie nadużycia w branży zasobów ludzkich. Nauka pracy z ex to jedno; Praca z byłym, który ma obelżywe zachowanie, nie jest bezpieczna. Firma jest odpowiedzialna za utrzymanie bezpieczeństwa w miejscu pracy i musi badać zgłoszenia nadużyć i nękania.
Jak
- Bądź uczciwy, udzielając informacji zwrotnej na temat byłego w firmie. Nie pozwól, aby osobiste odczucia kierowały twoją opinią na temat jego wyników zawodowych.