Zawartość
Aby anulować usługi zatrudnionego pracownika lub agenta, ważne jest, aby być konkretnym, jasnym i serdecznym, aby prawidłowo anulować spotkanie. List zakończenia usługi jest dość łatwy do napisania, ale aby to zrobić, kilka kluczowych elementów jest niezbędnych.
Instrukcje
-
Określ przyczynę karty. Ponieważ nie jest to konieczne, możesz podać powód wypowiedzenia, aby nie pomylić przyczyny listu. Powód powinien być tak prosty, jak koniec umowy (chociaż zwykle pismo o wypowiedzeniu nie jest wymagane) lub może wynikać z pewnych skarg. Bez względu na powód, upewnij się, że rozumiesz.
-
Jeśli to możliwe, przejrzyj dokładnie umowę. Odstąpienie od umowy o świadczenie usług z prawnikiem może wymagać więcej niż wypowiedzenia. Upewnij się, że możesz zakończyć usługi bez angażowania się w skomplikowaną i kosztowną walkę prawną.
-
Napisz list profesjonalnie, bez śladu emocji. Pismo stanie się dokumentem prawnym po dostarczeniu i może zostać zachowane jako dowód wcześniejszego zobowiązania.Innymi słowy, twój list stanie się plikiem i możesz wrócić, aby go prześladować, jeśli napiszesz coś bez smaku. Zachowaj umiarkowany ton i używaj języka, który będzie zawsze używany, ale potwierdź swój zamiar w jasny i konkretny sposób.
-
Sprawdź sekcję „Zasoby”, aby zobaczyć przykład listu wypowiedzenia. Ten list jest dobrym przykładem, ponieważ podkreśla wszystkie wymagane informacje. Najważniejszymi częściami listu wypowiedzenia są wyraźne wzmianki o zaprzestaniu świadczenia usług, lista powodów i kontakt zwrotny, w którym można znaleźć.
-
Mieć zaufanego przyjaciela, który może przejrzeć Twój list. Upewnij się, że list wyraźnie określa twój cel i intencje, jest datowany, uznawany przez firmę (jeśli to konieczne) i nie pozostawia miejsca na manewr dla prawnika, aby mógł nadal działać w twoim imieniu. Dostarcz list polecony listem poleconym z potwierdzeniem dostawy.